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Aqui estão os 10 melhores cursos para conseguir um emprego de aprendiz!

    Os participantes do programa Jovem Aprendiz não podem ter experiência profissional, mas podem se capacitar com os melhores cursos para jovens aprendizes, ampliando suas oportunidades. Veja os 10 primeiros aqui melhores cursos para jovens estudantes e amplie suas opções.

    Os melhores cursos para jovens estudantes
    Melhores cursos para jovens estudantes – Imagem: Freepik

    jovem aprendiz

    O Programa Jovem Aprendiz foi criado pelo governo federal por meio da Lei do Aprendiz, que exige que pequenas e grandes empresas empreguem no mínimo 5% de jovens aprendizes entre seus funcionários. primeiro emprego para jovens de 14 e 24 anos.

    Graças ao programa, milhares de jovens conseguem ingressar no mercado de trabalho, mas isso não significa que não haja competição na procura de emprego.


    currículo atraente

    Como a principal condição para a participação no programa, além da faixa etária, é que o jovem não tenha experiência profissional registrada na carteira de trabalho, esses jovens devem buscar formas de incluir outros atrativos em seu currículo.

    Dada a grande competitividade no mercado de trabalho, com um “ás na manga” como um curso que te deixa mais qualificado para trabalhar em um determinado campo, pode aumentar significativamente as chances de conseguir o primeiro emprego.

    Os melhores cursos para jovens aprendizes
    Imagem: Freepik

    Os melhores cursos para jovens estudantes

    Atualmente, há vagas diárias para jovens aprendizes, mas alguns setores oferecem mais oportunidades. Além disso, é possível entender melhor o perfil que as empresas buscam ao analisar as atividades para as quais contratam esses jovens.

    Para ter uma ideia de quais cursos são mais interessantes, para aumentar as chances de conseguir um emprego, analisamos também os cursos mais procurados pelos jovens na educação profissional e listamos aqui. Os 10 melhores cursos para jovens aprendizes:

    • cursos administrativos;
    • Cursos voltados para a área comercial;
    • Cursos voltados para o trabalho com alimentação;
    • Cursos de Logística;
    • cursos de informática;
    • Cursos de Automação Industrial;
    • Cursos de Eletrônica;
    • Cursos de segurança no trabalho;
    • Cursos de Recursos Humanos;
    • Cursos de idiomas (principalmente inglês).

    Várias escolas profissionalizantes oferecem cursos específicos para jovens que buscam qualificação para conseguir o primeiro emprego. Você pode encontrar facilmente esses cursos nos portais de instituições reconhecidas como o Senac e a SENAI.


    Currículo Juventude

    Observe que não adianta se qualificar para aumentar suas chances se você não avisar a empresa com antecedência, portanto, além de se qualificar o jovem aprendiz deve preparar um bom currículoque contenha informações importantes apresentadas de forma objetiva e clara.


    Como escrever um bom currículo para um jovem aprendiz?

    Fazer um bom currículo não é uma tarefa difícil, basta organizar as informações de forma clara e objetiva.

    Use o Word para criar seu currículo e, quando terminar, salve-o em PDF, envie-o por e-mail e imprima-o para entregar pessoalmente.

    Veja abaixo uma sugestão de como montar seu currículo. em 10 passos fáceis:

    1. Comece adicionando seu nome de destaque;
    2. Adicione seu endereço completo (rua, número, bairro, bairro, cidade, estado e CEP) em no máximo duas linhas;
    3. Coloque já seus telefones de contato e e-mail;
      Os melhores cursos para jovens aprendizes
      Imagem: Reprodução
    4. Informe sua idade, nacionalidade e estado civil;
    5. Escreva o seu texto de apresentação;
    6. Descreva as suas aptidões e competências;
    7. Informe agora a sua escolaridade (nível de ensino, nome e local da instituição, quando irá concluir ou concluir);
    8. Insira suas qualificações, descrevendo cursos, seminários e/ou palestras;
    9. Adicione idiomas (se tiver algum);
    10. Caso já tenha feito algum trabalho voluntário ou estágio, preencha como experiências profissionais (nome da empresa/entidade e localidade, período de experiência, função, descrição das atividades).

    Mônica Lima

    Especializada em Recursos Humanos, Monique possui mais de 6 anos de experiência na criação de conteúdo online, com foco nas áreas de Young Learning e Banco de Talentos. Além de estar sempre conectado aos acontecimentos atuais e todos os aspectos que permeiam a educação e o mercado de trabalho no Brasil.

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